Constructeur automobile depuis 1898, Renault est aujourd’hui un groupe international multimarque qui réunit 122 000 collaborateurs répartis dans 128 pays, 19 familles de métiers, 37 sites industriels et plus de 12 000 points de vente.
Renault lance un avis pour le recrutement de profils ci-dessous :
Conseiller Commercial Secteur
Profil :
- De Formation Bac + 2 spécialisé en commerce ou techniques de ventes, avec une expérience d’environs 3 ans dans un poste similaire.
- Maîtrise des outils informatiques.
- Capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps.
- Respect des standards et processus de vente.
- Capacité à gérer les situations complexes ou imprévues.
Technicien Automaticien
Formations recommandées:
Initiale : Bac + 2 ou Bac + 3 (max)
– BTS Maintenance Industrielle (MI)
– BTS Electrotechnique
– BTS Mécanique et Automatismes Industriels (MAI)
– BTS Contrôle industriel et régulation automatique
– DUT Génie Industriel et Maintenance (GIM)
– DUT Génie Electrique et Informatique Industrielle (GEII)
Responsable de site
Profil Recherché :
- Vous êtes de Formation Bac + 5, issu d’une Ecole de commerce ou de Gestion, ou ingénieur avec une bonne expérience en management.
- Vous Disposez d’une expérience de plus de 10 ans d’expérience dont 5 en management d’équipe,
- Vous avez l’Esprit commercial, des connaissances en gestion et finances, et une sensibilité à l’importance de la formation pour l’accompagnement des équipes et la construction de leur montée en compétence,
Pilote Fonction Elémentaire
Profil recherché :
D’une formation bac+5 ou diplôme d’ingénieur Génie industrielle/ mécanique, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience, dans le secteur industriel,
Disposant d’une réelle capacité d’adaptation, de travail en équipe, rigueur, n’hésitez pas à nous communiquer votre candidature rapidement.
Manager Développement Réseau
Profil Requis :
De Formation Bac+5 en construction, doué d’un sens de relationnelle, Impliqué, Confiant et solidaire, avec une force de proposition et Application
