Lydec, Lyonnaise des Eaux de Casablanca, filiale du Groupe français Suez Environnement, assure depuis 1997 la gestion de services essentiels pour les habitants du Grand Casablanca.
A travers la gestion de la distribution de l’eau, de l’électricité, de l’assainissement et de l’éclairage public, notre entreprise participe au bon développement de la plus grande agglomération du Royaume, en plaçant l’amélioration de la qualité de vie des habitants au cœur de ses préoccupations.
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[toggle title= »Auditeur Interne Senior (Casablanca) » state= »opened »]
Si vous aussi vous souhaitez évoluer dans une entreprise humaine et dynamique, nous vous proposons de nous rejoindre en tant qu’Auditeur Interne Senior.
Poste :
La Direction d’Audit Interne et Inspection Générale constitue un levier clé de l’amélioration continue au sein de Lydec. Les conclusions des rapports et missions d’audit sont partagées notamment avec le Comité d’Audit rattaché au Conseil d’Administration de la Société. A ce titre, cette direction transverse joue un rôle majeur et stratégique dans la gouvernance de la Société et contribue aux enjeux fixés par la stratégie de Lydec.
Rattaché au Chef de Département Audit Interne,
votre principale mission consiste à piloter des missions d’audit interne se rapportant à toutes les activités au sein de l’entreprise et à des thèmes diversifiés et transverses (opérationnel, financier, technique, RH, projet, …), et ce, conformément aux normes internationales pour la pratique de l’Audit Interne.
Vous participez avec une équipe dynamique, au développement des synergies entre les démarches Audit Interne, gestion des risques et Système de management de la Société.
Vos activités principales consistent à :
- Fixer les objectifs et le périmètre des missions d’audit.
- Bâtir l’approche de conduite des missions d’audit.
- Conduire les entretiens et réaliser les recherches nécessaires auprès des audités.
- Analyser les résultats des recherches et rédiger les rapports d’audit.
- Communiquer sur le déroulement des missions avec votre responsable ainsi qu’avec les responsables des entités auditées.
- S’assurer de la mise en place des recommandations en lien avec toutes les parties prenantes.
Profil recherché :
Titulaire d’un diplôme d’ingénieur, une expérience professionnelle dans les métiers opérationnels de la clientèle, l’électricité, l’eau, l’assainissement ou l’éclairage public serait un plus.
Compétences requises :
- Capacité d’analyse et de synthèse.
- Excellente capacité rédactionnelle.
- Aisance relationnelle, grande capacité d’écoute et bonne communication orale.
- Bonne connaissance des outils informatiques et bureautique.
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[toggle title= »Chef de Département Comptabilité (H/F) (Casablanca) » state= »opened »]
Poste :
Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, votre principale mission sera d’assurer la production des états financiers en conformité avec les différents référentiels applicables. Ainsi, vous serez en charge de :
- Animer une équipe d’une vingtaine de personnes pour la production des états financiers, conformes aux normes comptables sociales et IFRS, dans le respect des délais ;
- Établir les reporting comptables et financiers statutaires et contractuels à destination des parties prenantes (autorité délégante, organes de gouvernance…) ;
- Coordonner l’intervention des commissaires aux comptes : cadrage, revue du contrôle interne, accompagnement, réunions de synthèse ;
- Garantir la conformité des déclarations fiscales avec la réglementation et assurer la veille fiscale ;
- Veiller à mettre en adéquation les activités de contrôle interne relatif à la production et à la fiabilité de l’information comptable avec l’évolution des activités de l’entreprise ;
- S’assurer de la mise à jour des procédures en conformité avec l’évolution de la réglementation ou des normes internes ;
- Établir les rapports aux organes de gouvernance (comité d’audit, conseil d’administration, assemblée générale…) ;
- Etre le référent des normes comptables (sociales et IFRS) et de la réglementation fiscale ;
- Participer activement dans le processus de révision contractuelle du contrat de gestion déléguée et notamment s’assurer de la production dans les délaisdes données financières et comptables et de leur qualité ;
- Proposer des optimisations du système d’information financier.
Profil recherché :
De formation Bac+5 de l’ISCAE ou d’une grande Ecole de Commerce et Gestion complétée par un diplôme d’expertise comptable, vous justifiez d’une expérience d’au moins 10 ans en audit ou sur des postes de Responsable Comptabilité au sein de grandes entreprises.
Vous êtes curieux(se), dynamique, rigoureux(se) et force de proposition. Vous aurez à assurer l’interface et à piloter des sujets transverses avec les entités opérationnelles. Ainsi, dynamisme, engagement et bon relationnel sont également des qualités requises pour ce poste.
Une culture du résultat, un bon esprit d’analyse et de critique, ainsi que des compétences managériales avérées sont également des atouts indispensables pour réussir vos missions.
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[toggle title= »Chargé(e) de Suivi des Engagements Contractuels (Casablanca) » state= »opened »]
Poste :
La Direction de la Gestion du Contrat, en coordination avec l’ensemble des entités de Lydec, gère et suit le contrat de gestion déléguée ainsi que tous les protocoles et conventions qui s’y rapportent.
Elle veille à apporter une assurance sur l’application des engagements contractuels, à être à l’écoute des Autorités délégantes, des autorités de tutelle et les partenaires institutionnels et à jouer le rôle de « référent » contrat en interne (expertise, relation autorités…)
Rattaché(e) au Chef de Département Suivi des Engagements Contractuels et Tarification, vos principales missions consistent à:
– Assurer le suivi et le contrôle permanent du respect des engagements de Lydec vis-à-vis de ses partenaires institutionnels dans le cadre du contrat de la gestion déléguée et des conventions spécifiques… ;
– Assurer le suivi des éléments de tarification et paratarification conformément aux dispositions du contrat (calcul annuel de la révision tarifaire, simulation et ajustement, consolidation des données et transmission à l’autorité délégante…) ;
– Contribuer à la coordination du projet de production du Rapport Annuel de la Gestion Déléguée et des reportings spécifiques associés dans les délais impartis ;
– Contribution à la préparation des réponses aux demandes ponctuelles des partenaires institutionnels de Lydec, relatives aux sujets techniques et clientèle…, établies en coordination avec les autres directions de Lydec ;
– Apporter un appui permanent aux entités de Lydec et garantir une mise à disposition d’information liée au contrat qui soit facilement accessible par les différentes directions internes.
Profil recherché :
De formation Ingénieur en génie électrique idéalement complétée par une formation, type master spécialisé, en gestion ou finance.
Vous êtes dôté (e) d’une grande capacité d’analyse et de synthèse, d’une excellente capacité rédactionnelle, d’une aisance relationnelle et facilités à travailler en équipe ainsi que d’une bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques.
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