Constructeur automobile depuis 1898, Renault est aujourd’hui un groupe international multimarque qui réunit 122 000 collaborateurs répartis dans 128 pays, 19 familles de métiers, 37 sites industriels et plus de 12 000 points de vente.
Renault lance un avis pour le recrutement de profils ci-dessous :
Architecte technique
Mission :
En Tant qu’Architecte Technique vous êtes en charge de la définition de l’architecture technique de toute la partie du système d’information.
Vous êtes également garant de la cohérence et de la pérennité de l’ensemble des moyens informatiques, en exploitant au mieux les possibilités de l’art, dans le cadre du plan d’urbanisme de l’entreprise.
Activités et Tâches :
- Conception :
- Définir l’architecture technique du ou des systèmes d’information en respectant l’ensemble des politiques et règles informatiques ;
- Vérifier et analyser les impacts techniques des nouvelles solutions et leur cohérence avec l’architecture existante
- Administration :
- Définir et gérer le référentiel du système informatique sur les plans : outils, procédures, normes, vocabulaire, sécurité…
- Définir et gérer les standards techniques ;
- Préconisation :
- Pour tout nouveau projet ou toute nouvelle technologie, participer à l’étude d’impact sur l’architecture existante ou prévisionnelle ;
- Préconiser des choix techniques en vue d’assurer la cohérence de cette évolution ;
- Conseil :
- Conseiller l’urbaniste sur l’utilisation et les implémentations possibles des outils informatiques et de télécommunications ;
- Organiser les choix de veille technologique ;
Profil Recherchés :
- Vous êtes de formation ingénieur en génie Informatique, vous disposez d’une expérience de minimum 5 ans dans l’exploitation, le développement et conduite de projet.
- Vous disposez d’une réelle capacité d’adaptation, de travail en équipe, et de rigueur
- Compétence en management transversal dans un environnement international et multiculturel serait un plus.
Technicien Automaticien
Mission
Garantir la fiabilité des machines et améliorer la maintenance des installations en intégrant les évolutions technologiques du domaine d’automatisme (automate Siemens ‘STEP7’, réseau de terrain ‘Profinet, Profibus…’, variation de vitesse, Interfaces Homme Machine, suivi de production et commande numérique).
Activités
Lors d’un projet industriel, participer :
- Au cahier des charges d’une nouvelle installation,
- A la réception des moyens,
- A la bonne prise en compte du référentiel MPM
- S’assurer auprès du constructeur du bien d’équipement
- De la robustesse des solutions mises en œuvre,
- De leur maintenabilité (accès, démontrabilité, simplicité de réglage,…)
- Du respect du référentiel technique automatisme et robotique
- – Elaborer le plan de maintenance préventive des moyens en recherchant son optimisationpertinence, coût, disponibilité des moyens).
- Elaborer les FOS maintenance et supports utilisés par les professionnels sur le terrain concernant le domaine de l’automatisme.
- Piloter les analyses à froid pour éradiquer la cause première d’une défaillance, transversaliser les diagnostics optimisés puis capitaliser les meilleures pratiques vers les autres secteurs concernés.
- En tant qu’expert technique automatisme, soutenir la maintenance opérationnelle sur les actions de fiabilisation, de préventif, de correctif et d’analyse des pannes intermittentes et des arrêts longs.
- Préparer et participer à la formation des professionnels de maintenance sur les nouvelles technologies et matériels nouveaux dans le domaine des automatismes.
Conseiller Commercial Secteur
Poste :
Dans le cadre de la politique commerciale et services et de la politique qualité, le Conseiller Commercial prospecte de nouveaux clients, assure la promotion et la vente des véhicules et fidélise les clients afin de réaliser ses objectifs de vente.
Mission :
- Véhicule une image valorisante de la Succursale.
- Assure la couverture commerciale de son secteur.
- Prospecte une clientèle sur son secteur.
- Assure la promotion et la vente des véhicules et services auprès des clients.
- Fidélise sa clientèle.
- Effectue la revue de contrat et signe le bon de commande.
- Etablit les dossiers de financement et d’entretien des véhicules vendus.
- Réalise un suivi du volume et de la rentabilité de ses ventes.
- Suit régulièrement la disponibilité des véhicules.
- Respecte le règlement intérieur et les procédures en vigueur.
- S’implique dans la réalisation des objectifs du service.
- Décèle les anomalies et les commente à son responsable.
Profil :
- De Formation Bac + 2 spécialisé en commerce ou techniques de ventes, avec une expérience d’environs 3 ans dans un poste similaire.
- Maîtrise des outils informatiques.
- Capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps.
- Respect des standards et processus de vente.
- Capacité à gérer les situations complexes ou imprévues.
Responsable de site
Dans le cadre de la politique commerciale de la succursale Renault Maroc, et les directives de la filiale Renault Maroc et de ses métiers Réseau, Qualité, Pièces et Marketing, assurer les objectifs commerciaux, le CA et le résultat financier, dans le respect des normes propres à chaque métier, tout en garantissant la pérennité et la fiabilité des outils et des infrastructures du site.
Activité du Poste :
- Définir la politique du site afin d’atteindre les objectifs de ventes, rentabilité et performance.
- Assurer la réalisation des objectifs projets dans le respect du QCD
- S’assurer du déploiement des objectifs quantitatifs et qualitatifs de ventes véhicules, en volumes et en priorité par modèle (les véhicules les plus anciens, les plus porteurs en image et les plus rentables, Pièces et opérations atelier les plus rentables…) afin d’assurer la réalisations des objectifs CA et Marge de son périmètre.
- Veiller au respect des normes réglementaires.
- Garantir la performance de son activité
- Créer les conditions de motivation et de développement des compétences de son équipe susceptible de favoriser l’adhésion à l’entreprise et la performance attendus de leur part.
Profil Recherché :
- Vous êtes de Formation Bac + 5, issu d’une Ecole de commerce ou de Gestion, ou ingénieur avec une bonne expérience en management.
- Vous Disposez d’une expérience de plus de 10 ans d’expérience dont 5 en management d’équipe,
- Vous avez l’Esprit commercial, des connaissances en gestion et finances, et une sensibilité à l’importance de la formation pour l’accompagnement des équipes et la construction de leur montée en compétence,
Pilote Fonction Elémentaire
Contribuer à la profitabilité des projets et à la satisfaction des clients :
– En pilotant sur son périmètre le suivi des livrables métiers (conception, validation, industrialisation) des pièces, systèmes, Innovations contractés avec chaque métier, veillant au respect du jalonnement de ces livrables et assurant la cohérence des activités Produit / Process avec le master planning pour atteindre les objectifs qualités couts délais poids du projet
– En articulant le bon déploiement des décisions du projet (ICa/IST) sur son périmètre pour assurer l’atteinte des objectifs
Pour les pièces hors modules,
– S’assure avec son Groupe Fonction que les solutions techniques proposées permettent l’atteinte de la qualité couts délais poids
– Assure directement l’animation Alliance new project quality procedure pour les pièces POE (hors modules)
– Documente les demandes de modifications de pièces en vue des comités des modifications pièces œuvrés à l’extérieur.
Pour les POE d’un module
– Dans le cas d’une 1ère industrialisation véhicule et/ou d’une Nème industrialisation d’un module
– Initie la démarche Alliance new project quality procedure, cette démarche est reprise en suite par le pilote module
– Dans le cas d’une Nième industrialisation véhicule et d’un module industrialisé
-Anime l’ensemble de la démarche Alliance new project quality procedure comme un carry over Nème indus
Pour l’ensemble des modules et pièces,
– Identifie et anime les points durs sur les sujets de logistique (logistique pièces, livraisons Protos, emballage usine…) et contribue à l’identification de ceux en conception
– Elabore et met à jour les Plannings logistique et Réalisation Outillage (RO) des Pièces
– Pilote la LUP sur les sujets de logistique
– Pilotant la convergence du taux de COCA (carry over, carry accros ) après le Précontrat (Projet)
– Autres point à déterminer suivant output des GT en cours (Doc, DT,validation,spécification)
Profil recherché :
D’une formation bac+5 ou diplôme d’ingénieur Génie industrielle/ mécanique, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience, dans le secteur industriel,
Disposant d’une réelle capacité d’adaptation, de travail en équipe, rigueur, n’hésitez pas à nous communiquer votre candidature rapidement.
Pilote Flux Bout de Montage – Tanger
Profil recherché :
D’une formation Bac+3/5 en Logistique, vous justifiez d’au moins 2 ans d’expérience dans le secteur industriel,
Disposant d’une réelle capacité d’adaptation, de travail en équipe, rigueur et organisation n’hésitez pas à nous communiquer votre candidature rapidement.
Chef des ventes
Dans le cadre de la politique commerciale de la succursale, diriger et animer la force commerciale des agents pour développer les ventes VN, et accroitre la rentabilité.
Activités du poste :
Politique commerciale
Finalité : Dans le cadre de la politique de commerciale de la succursale, définir les objectifs du périmètre sous sa responsabilité et veiller à sa mise en œuvre.
- Décliner les objectifs au niveau de l’équipe de vente
- Mettre en place les moyens et ressources nécessaires, afin de s’assurer de leur réalisation dans les meilleures conditions.
- Elaborer le plan d’actions commerciales
- Sortir avec les équipes de ventes en rendez-vous clients
- Manager, superviser et motiver l’équipe commerciale dans le but d’atteindre les objectifs fixés.
- Créer les conditions pour la motivation du personnel sans relâche
- Faire adhérer le personnel aux exigences de l’entreprise Suivi de la performanceFinalité : Suivre et analyser les données d’activité du service et proposer des axes d’évolution
- Élaborer le tableau de bord et ses outils de suivi.
- Mesurer l’efficacité de la force de vente à travers les ratios clés de la performance commerciale.
- Instaurer un esprit de reporting positif pour suivre, mesurer et progresser.
- Analyser les écarts, et consolider les indicateurs, afin d’analyser les facteurs qui ont contribués a l’atteinte du résultat.QualitéFinalité : Développer la qualité de service afin de situer la succursale dans les Top 3 en qualité au niveau national.
- Veiller à l’élaboration des process, à leur mise en œuvre et à leur stricte application.
- Veiller à la propreté et mise en standard de tout le département
- Appliquer la qualité de service à tous les niveaux et faire adhérer le personnel à la politique générale de l’entrepriseProfil Recherché
- Vous êtes de formation BAC +5, issu d’une Grande école
- Vous Disposez d’une expérience entre 5 et 10 ans dans un poste de manager
- Une Expérience dans l’automobile serait un plus
- Vous avez l’Esprit commercial, et une forte envie de relever des challenges.
Acheteur Logistique – Tanger
Profil recherché :
De formation Bac + 5 (Ecole d’Ingénieur ou de Commerce/Logistique) avec une expérience minimum de 3 ans dans le même domaine.
Compétences\Pré-requis :
- Processus achats
- Spécifités d’achats internationaux (taxes, douanes)
- Logistique et gestion des capacités
- Négociation et méthodologies d’analyse de coûts
- Esprit d’analyse et de synthése.
- Capacité à travailler dans un milieu multiculturel
Acheteur Facilities & Services – Tanger
Profil recherché :
De formation Bac + 5 (Ecole d’Ingénieur ou de Commerce) avec une expérience minimum de 3 ans dans le même domaine.
Compétences\Pré-requis :
- Processus achats
- Spécifités d’achats internationaux (taxes, douanes)
- Logistique et gestion des capacités
- Négociation et méthodologies d’analyse de coûts
- Esprit d’analyse et de synthése.
- Capacité à travailler dans un milieu multiculturel
PFE – Pilote Fonction Elémentaire – Tanger
Profil recherché :
D’une formation bac+5 ou diplome d’ingénieur Genie indus/ mecanique, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience, dans le secteur industriel.
Disposant d’une réelle capacité d’adaptation, de travail en quipe, rigueur, n’hésiter pas à nous communiquer votre candidature rapidement.
Technicien Gestion de production Expédition Usine – Tanger
Profil recherché :
D’une formation Bac+2/3 en Logistique, vous justifiez d’au moins 2 ans d’expérience dans le secteur industriel,
Disposant d’une réelle capacité d’adaptation, de travail en équipe, rigueur et organisation n’hésitez pas à nous communiquer votre candidature rapidement.
Animateur Prestation Client – Tanger
Profil recherché :
D’une formation Bac+2/3 en Génie Mécanique/Qualité, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience dans le secteur industriel,
Disposant d’une réelle capacité d’adaptation, de travail en équipe, rigueur et organisation n’hésitez pas à nous communiquer votre candidature rapidement.
Automaticien – Tanger
Profil recherché :
Formations recommandées:
Initiale : Bac + 2 ou Bac + 3 (max)
– BTS Maintenance Industrielle (MI)
– BTS Electrotechnique
– BTS Mécanique et Automatismes Industriels (MAI)
– BTS Contrôle industriel et régulation automatique
– DUT Génie Industriel et Maintenance (GIM)
– DUT Génie Electrique et Informatique Industrielle (GEII)
Savoir-faire métier :
– Respect des standards méthodologiques
– Maîtrise des évolutions techniques
– Maîtrise des outils et démarches propres à la fonction Maintenance
– Maîtrise de l’informatique « métier »
Savoir-faire généraux :
– Planification des étapes d’un plan d’action
– Construction d’indicateurs de pilotage
– Rédaction d’un dossier économique
– Capacité d’analyse et de synthèse
La technicité, le professionnalisme et la vigilance sont des qualités indispensables pour occuper le poste d’Automaticien.
Chargé d’Affaire Travaux Neufs – Tanger
Profil recherché :
De Formation Bac + 2 ou Bac + 3 Génie Civil et multi-technique Bâtiment
Compétences métiers :
Chef de Chantier
Connaissance des règles de sécurité
Connaissance des procédures Renault
Utilisation de logiciels de CAO (Conception Assisté par Ordinateur) utilisés dans le
Domaine du multi technique de bâtiment et de DAO (Dessin Assisté par Ordinateur)
Compétences comportementales :
Sens de la négociation
Disponibilité et capacité à travailler ‘sous-pression’
Conseiller Commercial – Casablanca
Profil recherché :
Vous êtes titulaire obligatoirement d’un bac+5 en Commerce ou Gestion.
Vous avez une expérience de 3 ans minimum dans la vente acquise dans le secteur automobile idéalement.
Vous avez une bonne connaissance du réseau commercial et vous maitrisez les techniques de vente et de la gestion des moyens commerciaux. L’autonomie, l’organisation, le sens de négociation et l’orientation client sont vos atouts pour réussir les missions de ce poste.
Pilote Supplier Risk Management Team – Tanger
Profil recherché :
De Formation Bac + 5 en Logistique, Logistique Industrielle, Organisation de Transports Multimodaux et Internationaux ou Ingénieur Industriel.
Vos qualités relationnelles et votre esprit pratique et d’initiative seront les garants de votre réussite.
Vous êtes Consciencieux (se), méthodique, efficace et réactif (ve), doté(e) d’un sens de confidentialité assez développé.
Electricité & Électromécanique & Maintenance – أهم اعلانات
Leader Ingénierie – Tanger
Profil recherché :
D’une formation bac+5 ou diplome d’ingénieur mecanique/Plastique, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience, dans le secteur industriel,
Disposant d’une réelle capacité d’adaptation, de travail en quipe, rigueur et organisation n’hésiter pas à nous communiquer votre candidature rapidement.
