G4S MAROC recrute une assistante de direction pour un restaurant de haut gamme à CASABLANCA qui aura comme principales tâches: assurer l’accueil téléphonique et physique des clients, suivre les tâches et les plans d’action demandés par directeur général,traiter et transmettre les décisions,assurer l’organisation des réunions,surveiller l’activité des équipes et vérifie l’application des procédures qualité,s’occuper du suivi administratif et commercial de l’établissement,définir le planning des employés (serveurs, équipiers, …).
Profil recherché : bac+ 4/5 avec une expérience un poste similaire: aisance relationnelle ; sens de la communication ; capacités d’analyse ; organisation.
Le salaire est entre 6000 et 8000.
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Référence de l’offre: BE180419578132
Date : 18/04/2019
Agence : BERNOUSSI / MARZOUQ
(20) Agent De Sécurité Anglophone-G4S sur CASA-ANFA SUPERIEUR
Description de poste
Type de contrat : CDD
Lieu de travail : CASA-ANFA SUPERIEUR
Caractéristiques du poste : Poste Basé au consulat d’USA
Profil recherché
Bonne maitrise de la langue Anglaise
Formation : Bac + 3, bachelor
Expérience professionnelle : (6 mois – 1 an)
Poste : Agent de sécurité et de surveillance
Permis : A,
Langues :
Anglais : Bon
G4S recrute un technicien spécialisé en réseaux informatiques/ électromécanique sur les villes (Tanger ,Fes, Meknes ) : qui se chargera essentiellement de la gestion du système de contrôle d’accès, réaliser la maintenance électromécanique des équipements (moteurs, pompes, alternateurs, compresseurs…) , les diagnostics et les dépannages.
Profil: bac+2 spécialisé en réseaux informatique /électromécanique,avec une expérience dans la même fonction, motivé, orienté résultat , sérieux et ponctuel.
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G4S recrute un (e) acheteur(e) des moyens généraux junior qui aura comme principales missions: assurer la réalisation des achats relatifs au portefeuille moyens généraux afin de garantir la mise à disposition des biens et services dans les meilleures conditions de qualité, de coûts et de délais; négocier avec les fournisseurs; analyser et comparer les offres fournisseurs, procède aux choix fournisseurs en lien avec le client interne; analyser les écarts de performance par rapport aux objectifs, établir les fiches des gains/pertes; préparer les revues de performance ; assurer une veille « marché » (benchmarking,…)…
Profil: bac+4/5 en achats et logistique ou équivalent avec une première expérience dans le domaine des achats, qualités personnelles: sérieux, dynamisme, ponctualité.
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