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[toggle title= »Supply Chain Manager » state= »opened »]
Intitulé du poste : Responsable Supply chainFamille d’emploi : Ingénieur et cadreNiveau : Expérimenté > 6 ans en logistique, milieu multinational avec ERPTitulaire Du PosteDépartement de rattachement : LogistiqueMissions principales : Assurer la logistique du sitePositionnement Organisationnel Du PosteDirecteur généralResponsabilités1/. Responsable de la supply chain dès la sortie de la matière première chez le fournisseur, en passant par les plats forme, le transport, la douane transit, la réception sur site, l’emmagasinage, l’approvisionnement, les flux internes, l’ordonnancement des ateliers, le magasin produit fini, les inventaires et les inventaires tournants, les états informatiques du système ERP ; les expéditions et livraisons chez nos clients.2/. Responsable de la mise en place d’indicateurs et des tableaux de bord pour piloter tout les aspects de la supply chain conformément aux objectifs de la société (OTIF, taux d’adhérence, etc)3/. Participer aux négociations et au choix des fournisseurs et l’établissement des contrats.4/. Gérer les dossiers douane et admissions temporaire.5/. Responsable de l’intégrité et de la gestion des magasins et des produits.6/. Participer au développement et à l’intégration des nouveaux produits dans l’entreprise et notamment les plans d’approvisionnement et de livraison.7/. Responsable du processus SOP et MPS.8/. Piloter les dossiers d’import/export avec la douane et le transitaire.9/. Conçoit et optimise le flux logistique.Relations Internes Et ExternesContacts Externes : Fournisseur, société de transport, douane, transitaire.Contacts internes : Achat, production, directeur générale, CFO, maintenance, logistique groupe.Profil requis Bac+5 en logistique avec 6 années ExpérienceCompétences MétiersParfaite connaissance de logistique approvisionnement, magasins, ordonnancement, expéditions et livraisons.Connaissance des flux de transport Maroc Europe et du TransitConnaissance des procédures douanières notamment en admission temporaireMaitrise parfaite du processus SOP MPS avec qualificationMaitrise de l’outil ExcelMaitrise des langues (Arabe, Français, Anglais)Compétences Comportementales
- Capacité d’analyse et de synthèse.
- Sens organisationnel de planification .
- Gestion de stress, endurance physique.
Intérim En Cas D’absence
- Directeur Général
Validations Et VisasTitulaire du poste Responsable hiérarchique Directeur Général(Intitulé du poste : Responsable Supply chainFamille d’emploi : Ingénieur et cadreNiveau : Expérimenté > 6 ans en logistique, milieu multinational avec ERPValidations Et VisasTitulaire du poste Responsable hiérarchique Directeur GénéralIntitulé du poste : Responsable Supply chainFamille d’emploi : Ingénieur et cadreNiveau : Expérimenté > 6 ans en logistique, milieu multinational avec ERPValidations Et VisasTitulaire du poste Responsable hiérarchique Directeur Général
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[toggle title= »Agent de Production » state= »opened »]
Dans le cadre de son plan de développement au Maghreb Nestlé Maroc, filiale marocaine du Groupe, cherche 2 « Agents de Production ».Postes Basés à l’usine d’El JadidaPosteRattachés aux contremaîtres Fabrication/Conditionnement, vous serez amenés à assurer la production en termes de qualité, quantité et coût en garantissant la sécurité du personnel et équipement.Vous devrez notamment
- Assurer l’application et le respect des règles et consignes de sécurité et environnement liées au poste ;
- Assurer le respect des règles d’hygiène liées au poste ;
- Opérer techniquement sur les machines de production ;
- Régler les paramètres de production selon les instructions et procédures en place ;
- Initier les résolutions des problèmes liés au poste ;
- Faire la passation de consignes (SHO) du poste ;
- Saisir les données sur système ;
- Maintenir la zone de travail propre, rangé et en ordre (5S).
Profil recherché
- Vous êtes titulaires d’un Bac+2/+3 Technique (mécanique, électromécanique…)
- Vous avez une expérience de plus de 2 ans dans un poste similaire ;
- Vous êtes capables de communiquer en français (lu, écrit et parlé) ;
- Vous êtes capables d’utiliser l’outil informatique ;
- Vous avez du leadership, de bonnes qualités relationnelles et un bon sens d’initiative.
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[toggle title= »un/une Responsable Administration du Personnel » state= »opened »]
Ménara Holding recrute un/une Responsable Administration du Personnel : De formation bac+3/5 en Gestion des Ressources Humaines avec une expérience de 3 ans dans un poste similaire ou prédécesseur.
Les intéressé(e)s sont prié(e)s de me faire parvenir leur candidature sur (source : ICI) : m.safa@transport-menara.com en mettant dans l’objet : Candidature Resp Admin Perso.
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[toggle title= »3 postes chez Auto Hall » state= »opened »]
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche de :
– 2 techniciens en maintenance automobile avec une expérience confirmée de deux ans minimum dans le domaine (le bac scientifique ou technique est requis pour ce poste).
– 1 conseiller de service: d’une formation technique en automobile et ayant une première expérience en service client. La maîtrise de l’outil informatique et du français est primordiale. Les deux postes sont basés sur la ville de Nador.
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[toggle title= »Responsable Comptabilité à Rabat » state= »opened »]
Cercle RH, cabinet de recrutement, formation et conseil en ressources humaines, recrute pour son client basé à rabat un(e) Responsable Comptabilité.
Vous aurez comme principale mission de Superviser les opérations comptables courantes selon les législations comptables, sociales et fiscales.
Dans ce sens vous serez chargé de :
· Supervision de la comptabilité.
· Gérer les Arrêtés de compte.
· Contrôler les imputations comptables.
· Superviser la saisie, le pointage et le lettrage des écritures comptables.
· Gérer le Bilan, le CPC, l’impôt sur les entreprises et l’impôt sur les sociétés.
· Vérifier le bon fonctionnement du module comptabilité de l’ERP.
· Participer à l’inventaire comptable annuel des immobilisations.
· Piloter le processus de clôture comptable annuelle.
· Assurer les présentations auprès des clients des liasses fiscales.
· Gérer une équipe de 10 personnes.
Vous êtes de formation bac+3/4, en Finance/ Comptabilité, vous avez 10 ans d’expérience minimum.
Exigences :
· Maitrise de la comptabilité générale et analytique.
· Communication écrite et orale en français.
· Connaissance de la règlementation comptable et fiscale en vigueur.
· Gestion d’équipe
Qualités :
· Rigueur et adaptabilité
· Esprit d’analyse
· Esprit d’équipe
· Esprit d’initiative
· Orientation résultats
· Dynamisme, proactivité et Créativité
· Leadership
· Orientation client
· Animation d’équipe
Si cette annonce vous intéresse, merci d’envoyer votre CV à (source : ICI) gz@grh.ma
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