Recrutement (5) postes chez Western Union ، Wafa Assurance ، CIH Bank ، Attijariwafa bank ، توظيف (5) منصب

Conscient que l’avenir et le succès ne peuvent se faire sans l’implication de femmes et d’hommes motivés et engagés dans le projet d’entreprise, la nouvelle structure met la valorisation de son Capital Humain au cœur de sa stratégie.

Notre politique Ressources Humaines, tout en s’insérant dans le cadre d’un projet industriel ambitieux, est structurée autour d’un certain nombre d’axes visant à offrir aux collaborateurs un cadre professionnel épanouissant favorable à l’évolution de leur carrière, et à la création de la valeur.

Rejoignez un projet motivant et en ligne avec vos aspirations.

1. Assurer la prévention des risques juridiques de la Banque,

2. Fournir conseils et analyses généralement dans le domaine du droit des affaires et particulièrement dans les domaines du droit des contrats, droit des sociétés, droit bancaire et droit immobilier …. ;

3. Fournir le conseil dans le domaine de finance participative,

4. Assurer la veille juridique et rédaction de notes de synthèse ;

5. Gérer les Affaires litigieuses de la banque et incidents (Contentieux, saisie arrêt; ATD……).

6. Accompagner les entités de la Banque dans leur activité quotidienne notamment dans les domaines suivants :

• Rédaction et négociation de contrats ;
• Conseil et assistance relatifs aux montages de projets en droit des affaires ;
• Elaboration et formalisation les contrats de financement, des produits bancaires et des montages juridiques;
• Analyse juridique des garanties bancaires ;
• Validation juridique des procédures de travail interne de la banque ;
• Assistance du réseau des agences en matière de l’exploitation bancaire.

Vous justifiez idéalement d’une expérience de Cinq ans ou plus dans une fonction similaire, ainsi qu’une connaissance en gestion des projets.

Vous disposez  de très bonnes connaissances et une expertise dans les différentes disciplines du droit des affaires notamment en (droit des contrats, Droit bancaire, Droit des sociétés, Droit des NTIC, Droit immobilier, finance participative);
ainsi qu’une très bonne maîtrise des langues arabe et française, et de grande capacité rédactionnelles ;

Votre capacité  d’analyse, de rigueur et un bon sens de l’organisation seront des atouts dans la réussite de cette fonction.

En plus de l’activité bancaire, le Groupe opère, à travers des filiales spécialisées, dans tous les métiers financiers : assurance, crédit immobilier, crédit à la consommation, leasing, gestion d’actifs, intermédiation boursière, conseil, location longue durée, factoring…..

Doté d’une assise financière solide, d’un capital de savoir-faire diversifié et d’outils d’expertise modernes, le Groupe a réussi à se hisser en leader national incontesté des crédits à l’économie et des crédits à la consommation, des activités de corporate banking et de banque d’investissement, de la gestion d’actifs et des métiers de la bourse, du leasing et de la bancassurance.

Doté d’une assise financière solide, d’un capital de savoir-faire diversifié et d’outils d’expertise modernes, le Groupe a réussi à se hisser en leader national incontesté des crédits à l’économie et des crédits à la consommation, des activités de corporate banking et de banque d’investissement, de la gestion d’actifs et des métiers de la bourse, du leasing et de la bancassurance.

L’établissement des obligations déclaratives :
− Préparer et produire dans le respect des délais les différents Reportings réglementaires et financiers, en garantissant la fiabilité, la qualité et le respect des normes comptables bancaires ;
− S’assurer de l’alimentation, du paramétrage et des mises à jour de l’outil BRS, FINREP ;
− Analyser et contrôler les données financières avant la mise en forme des Reportings ;
− Communiquer sur les données de reportings dans un objectif d’aide au pilotage ;
− Répondre aux demandes ponctuelles des régulateurs sur les reportings dédiés ;

§ Le suivi réglementaire :
− S’assurer du respect des délais légaux et des normes réglementaires appliquées ;
− Participer aux projets liés aux évolutions réglementaires ;
− Assurer la veille réglementaire ;
− Suivre l’évolution de la réglementation applicable en matière comptable ;
− Analyser les différents textes et déterminer en lien avec la hiérarchie les actions éventuelles à mener.

Conscient que l’avenir et le succès ne peuvent se faire sans l’implication de femmes et d’hommes motivés et engagés dans le projet d’entreprise, la nouvelle structure met la valorisation de son Capital Humain au cœur de sa stratégie.

Notre politique Ressources Humaines, tout en s’insérant dans le cadre d’un projet industriel ambitieux, est structurée autour d’un certain nombre d’axes visant à offrir aux collaborateurs un cadre professionnel épanouissant favorable à l’évolution de leur carrière, et à la création de la valeur.

Rejoignez un projet motivant et en ligne avec vos aspirations.

• Concevoir des produits en concertation avec les différentes parties prenantes
• Etablir les fiches produits
• Suivre la réalisation des produits
• Elaborer le guide des différents produits
• Former les commerciaux sur les produits
• Analyser les résultats du produit sur le marché
• Réaliser les études de marché
• Veille concurrentielle
• Gérer la relation avec les partenaires

Vous justifiez idéalement d’une expérience de Cinq ans ou plus dans une fonction similaire, ainsi qu’une connaissance en gestion des projets.

Une connaissance dans le domaine « Finance Participative » serait appréciée.

Votre capacité d’innovation, d’analyse et rigueur seront des atouts dans la réussite de cette fonction.