Recrutement (5) postes chez chez Société Générale et CIH Bank – توظيف (5) منصب

Recrutement (5) postes chez chez Société Générale et CIH Bank – توظيف (5) منصب

Desk Commercial- Opérations de change

Date de parution : 06-12-2017 – Référence : 

Annonceur : BANQUE DE L’ENTREPRISE
Contrat : CDI
Fonction : Chargé de la salle des Marchés
Localisation : Casablanca

Contexte du recrutement et définition de poste :

Au sein de la Salle des Marchés, vous serez en charge de :

  • Commercialiser les produits de change;
  • Gérer la relation clients Salle des Marchés;
  • Gérer la relation avec l’intérnational et les centres d’affaires de manière à maximiser les synergies et multiplier les actions commerciales sur le terrain;
  • Implémenter et piloter une stratégie commerciale validée par le Responsable de la Salle des Marchés;
  • Développer une base de données, socle du pilotage de cette action commerciale

 

Profil recherché :

De profil Bac+5 en école d’ingénieurs ou grande école de commerce en finance des marchés de préférence en marché des changes. Avec une expérience OBLIGATOIRE d’au moins 2 années en activités des marchés

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Auditeur SI – VIE Casablanca-(H/F)

Le Groupe Société Générale Maroc recherche un Auditeur Expérimenté (Chef de Mission) des Systèmes d’Information pour la région Afrique.
 

Poste :

La Direction du Contrôle Périodique (DCPE) rassemble l’ensemble des équipes de contrôle périodique dont la mission principale est d’évaluer, dans le cadre d’une approche objective, rigoureuse et impartiale, la conformité des opérations, le niveau de risque effectivement encouru, le respect des procédures ainsi que l’efficacité et le caractère approprié du dispositif de contrôle permanent.
DCPE rassemble sous l’autorité de l’Inspecteur Général l’ensemble des collaborateurs de l’Inspection, des équipes d’audit, et des Fonctions Transversales, soit près de 1300 personnes au niveau mondial.

En tant que Chef de Mission ou sous la responsabilité d’un Chef de Mission (selon le type de mission), vous contribuerez à identifier et réduire les risques sur les systèmes d’information (alignement de la stratégie à celle du métier, cycle de développement des applications, gestion de projets SI, architecture et urbanisation des SI, sécurité, plan de secours, etc.), et améliorer ainsi le fonctionnement de la Banque. Vous comprenez les enjeux métier du périmètre sur lequel vous intervenez et savez les décliner au SI

Participant actif à l’ensemble des phases de la mission d’audit (du diagnostic initial à la rédaction des rapports et la restitution orale), vos objectifs principaux seront de :

  • Recueillir les informations nécessaires à la pertinence de la mission dans un contexte de confidentialité tout en respectant les règles d’éthique ;
  • Effectuer des contrôles et évaluer les risques ;
  • Définir les axes d’amélioration et formuler des préconisations ;
  • Assurer la relation avec les audités en toute indépendance et avec diplomatie ;
  • Participer aux actions de suivi de la mise en place des recommandations d’audit ;

Dans le rôle de chef de mission, vous encadrez sur le terrain une équipe d’auditeurs. Vous serez alors responsable de :

  • La répartition des tâches et la gestion des priorités afin d’atteindre les objectifs de la mission dans les temps impartis
  • l’Encadrement de votre équipe, et l’évaluation des auditeurs en fin de mission.
  • l’Evaluation des risques sur le périmètre qui vous est confié ;
  • La vérification de la qualité, la pertinence et la traçabilité des investigations réalisées par votre équipe
  • La rédaction du rapport d’audit.

 

Profil recherché :

De Formation Supérieure BAC+5 minimum (école d’ingénieur, 3ème cycle universitaire spécialisé), vous avez une expérience d’un ou plusieurs postes avec une expertise sur les systèmes d’information acquise, soit en cabinet d’audit ou de conseil, en audit interne, en SSII, ou au sein des équipes d’une DSI. 

Vous disposez d’une expérience dans minimum deux des domaines suivants :

  • Organisation de la fonction informatique et maîtrise des risques associés ;
  • Gestion de projets d’évolution des systèmes (une expérience en mode Agile serait appréciée) ;
  • Architectures logicielles, urbanisation des SI ;
  • Maîtrise d’ouvrage, conception et test fonctionnels de SI d’une application critique et/ou sensible ;
  • Maîtrise d’œuvre (développement .net, C#, Java, etc.) ;
  • Outsourcing/off-shoring, management d’équipes off-shore ou d’activités informatiques sous-traitées/externalisées ;
  • Sécurité des systèmes d’informations.

Vos capacités d’adaptation, d’organisation et de gestion de priorités ont été démontrées dans vos expériences précédentes.
Idéalement, vous disposez de connaissances fonctionnelles en environnement bancaire (banque d’investissement, de détail, en gestion d’actifs ou banque privée).

Une certification (CISA, CIA, CISM, ITIL, ISO27x ou autre référentiel et standard du marché) serait un plus.
Votre expression et votre rédaction sont irréprochables en français, et vous maîtrisez la langue anglaise à l’oral comme à l’écrit.
Une expérience à l’étranger serait appréciée.
Vous avez démontré votre capacité à échanger avec aisance avec différent niveaux de management, et avez une bonne maîtrise de vous-même. Naturellement curieux, vous avez l’esprit critique, de bonnes capacités d’analyse et de synthèse.
Vous êtes autonome et disponible, capacités qui seront des atouts majeurs pour gagner en responsabilités et évoluer dans un environnement qualitatif et exigeant.

Le poste est basé à Casablanca (Maroc), les missions se déroulent dans les implantations IBFS du groupe Société Générale situées dans la région Afrique. Le poste nécessite donc d’être mobile sur l’ensemble de ce périmètre géographique ainsi qu’une grande autonomie au quotidien.

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Chargé(e) RH-(H/F)

Mission

Au sein de SG ATS, vous rejoindrez l’équipe de direction en charge de la gestion de la structure sur tous les aspects d’administration, comptabilité/finance, ressources humaines et logistique, en lien avec le Groupe.
 
La mission consistera notamment à :
– Mener des actions de recrutement (expression de besoins, sourcing, tri des candidatures,…)
– Assurer la gestion administrative des collaborateurs (traitement préparatoire des arrivées, des départs, des diverses attestations administratives,…)
– Gérer les absences et les congés
– Préparer les éléments de paie
– Formaliser les documents de la communication RH interne

Profil

– Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et réactif.
– Vous avez des qualités reconnues de communication et d’empathie
– Vous avez un grand sens de la confidentialité et savez faire preuve de discrétion professionnelle. 
– Vous avez une bonne connaissance des outils du pack office (Word, Excel et PowerPoint)
 
– Vous êtes de formation Bac+5 en Ressources Humaines
– Bonne maitrise du français et de l’anglais
– Vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans dans un poste similaire, 

Conseiller en Placement-SogeCapital Gestion – Casablanca

Poste :

Un Conseiller en placement est chargé de :

  • Suivi de l’activité commerciale,
  • Communication interne et externe,
  • Production et de la mise en place des reporting internes et externes,
  • Contribution à la formation des conseillers de clientèle SGMA,
  • Assurer la publication financière des Etats de synthèse certifiés par le CAC.

Profil recherché :

Compétences métier :

  • Excellentes connaissances des produits de placements,
  • Très bonne connaissance des marchés financiers.

Compétences comportementales : 

  • Capacité à convaincre,
  • Flexibilité,
  • Autonomie.

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Ingénieur Recherche Marchés FInanciers (Dev Ops)

Mission

Vous serez basé à Casablanca, au sein de la filiale SG Africa Technologies & Services (SG ATS). Vous serez amené à intervenir sur les problématiques DevOps sur nos projets Cloud, en prenant en charge la gestion des environnements de test et de production (déploiements, mises à jour) ainsi que l’automatisation des tâches d’administration de ces environnements. Ces opérations devront être réalisées en accord avec les règles de sécurité en vigueur vis-à-vis de l’utilisation du cloud public.

 

La mission consistera à :

–        Assurer le déploiement en production et en test des applications développées par l’équipe de R&D,

–        Concevoir et implémenter les scripts de gestion de l’infrastructure,

–        Implémenter des solutions de suivi post production (KPI) et de remontée d’alertes,

–        Assurer le support des environnements techniques auprès des équipes clients devs, test, …)

–        Accompagner les utilisateurs (équipes de dev et de test) dans la mise en place et maintien des environnements & le déploiement des nouvelles versions

–        Assurer le partage et le transfert des connaissances vers le reste des équipes

Profil

De formation supérieure de type  master, grande école d’Ingénieurs ou 3ème cycle universitaire, avec dominante Informatique. Vous avez d’excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles, vous êtes rigoureux, vous avez une forte capacité d’analyse et vous êtes à l’aise techniquement pour comprendre nos besoins et assurer la mission de DevOps.

 

Expérience recommandée

 

–        Connaissances en scripting PowerShell nécessaires.

–        La maitrise de l’anglais est indispensable

 

La connaissance des outils, concepts et méthodologie suivants est un plus :

–        Jira,

–        Github,

–        Méthodologie Scrum et Kanban,

–        Kibana, Elasticsearch,

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