Recrutement chez safran engineering ، توظيف عدة مهندسين و تقنيين في

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[toggle title= »INGÉNIEUR QUALITÉ ASSEMBLAGE H/F » state= »opened »]

DESCRIPTION DU POSTE

Filière principale / Métier principal

Fonctions Support – Qualité

Intitulé du poste

Ingénieur Qualité Assemblage H/F

Type contrat

CDI

Statut

Ingénieur & Cadre

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

1. OBJECTIFS PERMANENTS DE LA FONCTION

Au sein des Lignes de Production de la Direction Industrielle, l’Assurance Qualité des Opérations a pour objectifs :

– D’améliorer la qualité des produits et services en s’appuyant sur la mesure de la qualité des produits et des coûts de non qualité

– De garantir la bonne application de la politique qualité d’Aircelle et la bonne application des procédures du système de management de la qualité, par délégation du directeur qualité d’Aircelle

– De promouvoir en interne l’amélioration continue, le fonctionnement par processus et la culture client, en mettant en œuvre des méthodologies efficaces

2.1 Responsabilités directes dans les processus
•Manager par la Qualité

– Appliquer les objectifs du secteur, objectifs définis par le management du secteur qualité avec le management du secteur opérationnel, en cohérence avec les objectifs qualité, coûts et délais d’Aircelle

– Mesurer la qualité des produits et services fournis par le secteur en regard des objectifs définis, et en assurer le reporting

– Rendre compte au management du secteur et s’assurer que les plans d’actions adaptés sont mis en place, réalisés et efficaces

– Veiller à l’appropriation de la politique Qualité Aircelle et des règles du système de management de la qualité

– Proposer des améliorations des processus lorsque cela apparait nécessaire

– Déployer les actions quotidiennes de sensibilisation et de formation relative à l’application des règles qualité.

– Assurer la conformité des pratiques au regard des procédures Aircelle et des spécificités Client.

– Réaliser les audits de son périmètre (Produit/Process, audits de poste, …)

– Contribuer au plan d’audits Aircelle

– Promouvoir, animer et/ou piloter la correction et l’amélioration par les démarches et méthodologies reconnues (5P, 8D, AMDECs, MSP, ….)

– S’assurer de l’avancement des actions préventives et correctives

– Attribuer et renouveler les habilitations qualité de sa responsabilité

Complément du descriptif

•Concevoir pour produire à coût objectif

– Participer aux réunions d’IS à partir du jalon S6

– S’assurer de la bonne application du processus PVI en interne, processus sous pilotage méthodes.

- Veiller à la qualité des livrables du dossier industriel (gammes, fiches suiveuses, – CM….)

– S’assurer de la réalisation des revues d’industrialisation

– S’assurer de la prise en compte des recommandations issues de ces revues d’industrialisation, de la planification des actions et de leur clôture.

•Produire

– Accompagner et/ou surveiller la bonne application du processus produire.

– Analyser le niveau de qualité des pièces produites, veiller à la mise en place des actions permettant d’atteindre les objectifs fixés, en utilisant les méthodologies appropriées

– Assurer la fonction de MRB AQ sur les dérogations

– Assurer l’interface avec les clients internes sur les aspects qualité des opérations

– Veiller à la qualité/qualification des moyens de production et à la qualification des procédés spéciaux.

– Veiller à la qualité des activités logistiques associées au secteur

– Stopper tout processus si un dysfonctionnement compromet gravement la qualité ou la navigabilité des matériels et remonter l’alerte à la fonction adéquate.

2.2 Responsabilité déléguée à d’autres entités

– Assurer le bon déroulement des activités qualité déléguées aux unités de production

LOCALISATION DU POSTE

Localisation du poste

Maghreb, Maroc

Ville

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[toggle title= »LEADER DE PRODUCTION COMPOSITE H/F » state= »opened »]

DESCRIPTION DU POSTE

Filière principale / Métier principal

Production – Fabrication / Montage / Réparation

Intitulé du poste

Leader de production composite H/F

Type contrat

CDI

Statut

Agent de maîtrise

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

Le leader devra gérer une équipe de production de 15 à 25 personnes dans le respect des consignes de sécurité et de qualité en vigueur sur le site.

Activités principales :
• Animer la coordination et le contrôle des activités relevant de son équipe,
• Etre exemplaire concernant les différentes règles de sécurité et qualité en vigueur sur le site,
• Etre responsable concernant l’application des standards de production,
• Veiller à la productivité de son équipe, dénonce les écarts,
• Assurer l’atteinte des objectifs de délai, de coût, qualité, sécurité et environnement requises,
• Adopter un comportement exemplaire dans l’application des procédures/instructions
• Contribuer à la mise en place d’une démarche de progrès continue.

Profil candidat

De formation initiale BAC+4/5 génie mécanique, productique ou industrielle, vous justifiez une expérience professionnelle en production ou services support. Les profils jeunes ingénieurs avec une première expérience professionnelle sont également étudiés.

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[toggle title= »PRÉPARATEUR MÉTHODES DÉVELOPPEMENT COMPOSITES H/F » state= »opened »]

DESCRIPTION DU POSTE

Filière principale / Métier principal

Production – Méthodes

Intitulé du poste

Préparateur Méthodes Développement Composites H/F

Type contrat

CDI

Statut

Ingénieur & Cadre

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

• Piloter les activités d’industrialisation des nouveaux produits ou des transferts et s’assurer du respect du planning et des dépenses
• Pendant l’industrialisation/transfert, manage les écarts techniques, budgétaires et les ressources en relation avec le responsable Méthodes Développement
• Evalue les risques des projets et propose des actions de réduction de ces risques
• Assure l’interface Projet industriel des Opérations Composites de Casablanca avec les autres sites/services
• Maintient la vision Moyen/Long Terme des projets ou évolutions de l’outil industriel (technologique ou produit)
• Intègre L’ergonomie et la sécurité dans la réalisation de l’opération dès la conception de la gamme et des outillages
• Valide que la définition des outillages est conforme au besoin.
• S’assure que dès la première fabrication, toutes les conditions sont réunies pour produire des pièces conformes, valider l’industrialisation, et apporter au plus tôt les améliorations produits et / ou procédé qui seraient nécessaires.
• Garantit la construction et validation des dossiers et processus industriel (PVI, DVI)

Profil candidat

De formation initiale BAC +5 en génie mécanique, Industriel, Management de projets, vous justifiez une expérience professionnelle dans le secteur Méthodes, bureau d’études ou secteurs supports à la production. Les profils jeunes ingénieurs avec une première expérience professionnelle sont également étudiés.
Vous êtes rigoureux et créatif, vous avez une grande capacité d’analyse, de synthèse, d’écoute et d’échange, vous avez un sens développé de l’organisation et du relationnel
La maîtrise des logiciels de conception assistée par ordinateur (Catia), la connaissance du SAP, et du processus de validation Industriel est souhaitable

LOCALISATION DU POSTE

Localisation du poste

Maghreb, Maroc

Ville

CRITÈRES CANDIDAT

Niveau d’études min. requis

BAC+5

Niveau d’expérience min. requis

Supérieure à 3 ans

Postuler

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[toggle title= »PROJECT MANAGEMENT OFFICER H/F » state= »opened »]

DESCRIPTION DU POSTE

Filière principale / Métier principal

Fonctions Support – Démarche de progrès

Intitulé du poste

Project management Officer H/F

Type contrat

VIE

Durée du contrat

12 mois

Statut

Ingénieur & Cadre

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

L’objectif principal du V.I.E sera de fournir un support structurel au CSP marocain dans le cadre de la montée en puissance opérationnelle de son activité, notamment dans la perspective du passage en CSP des activités comptabilité et paie de plusieurs filiales marocaines.

En tant que Project Management Officer, le V.I.E apportera son support au Head Share Services dans la structuration du projet de CSP et sa mise en œuvre opérationnelle, notamment dans la perspective du transfert au Centre de Services Partagés de la comptabilité et de la paie de plusieurs sociétés.

– PROJET:
. Support à la préparation des réunions (invitation, agenda, formalisation des documents demandés), notamment les réunions d’avancement du projet;
. Formalisation des P.V des réunions
. Formalisation et mise à jour régulière de la roadmap du projet

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[toggle title= »INGÉNIEUR AMÉLIORATION CONTINUE / BLACK BELT H/F » state= »opened »]

DESCRIPTION DU POSTE

Filière principale / Métier principal

Fonctions Support – Démarche de progrès

Intitulé du poste

Ingénieur Amélioration Continue / Black Belt H/F

Type contrat

CDI

Statut

Ingénieur & Cadre

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

Membre de l’équipe Amélioration continue du site, et directement rattaché à son responsable, vous devrez :
– Piloter des projets à fort enjeux pouvant intervenir dans différents secteurs de l’entreprise (visant à améliorer la performance des Unités Autonomes de Productions (UAP) ou des fonctions supports).
– Accompagner une ou plusieurs Directions du site dans la structuration de leur plan de progrès en cohérence avec la stratégie société
– Etre force de proposition pour l’identification de nouveaux projets ou solutions innovantes
– Coordonner et contribuer au déploiement des démarches transverses sur le site : 5S, IP, QRQC, One SAFRAN…
– Contribuer au déploiement et promotion de la culture Lean Sigma (Formations White Belt, Communication / LeanKfé …)
– Favoriser le partage de bonnes pratiques : Benchmarks, réseau Lean Sigma, …
– Assurer les différents reportings liés à son activité, s’assurer de la bonne mise en œuvre des reportings sites
– Coacher / Tutorer des Green Belt dans la conduite de leurs projets d’amélioration

Profil candidat

De formation Ingénieur Généraliste, vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans dans un environnement industriel.
Vous êtes certifié Black Belt
Autonomie, capacité d’analyse, prise de recul, esprit de synthèse, aptitudes au management transverse, bon communiquant et force de proposition sont des qualités qui vous sont reconnues.

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[toggle title= »CHARGÉ DÉMARCHES INNOVATION ET 5S H/F » state= »opened »]

DESCRIPTION DU POSTE

Filière principale / Métier principal

Fonctions Support – Démarche de progrès

Intitulé du poste

Chargé Démarches Innovation et 5S H/F

Type contrat

CDI

Statut

Ingénieur & Cadre

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

Assure le déploiement de la démarche Innovation participative selon les objectifs définis par SAFRAN NACELLES :
– Anime le réseau Team Innov afin de favoriser la remontée des IP
– Anime les différents jurys de l’innovation participative : le jury Team Innov, le jury CODI, le jury public, et participe au jury SAFRAN NACELLES SA
– Récompense les résultats : assure la gestion des récompenses, en assure la distribution et organise les cérémonies
– Assure le reporting en tenant à jour le tableau de bord associé à l’innovation
– Organise les défis innovation par secteur
– Est le garant de la redynamisation et le maintien de la démarche innovation du site
Assure le déploiement de la démarche 5S selon les objectifs définis par SAFRAN NACELLES :
– Déploie sur le site les standards de 5S suivant le One SAFRAN
– Accompagne opérationnellement les managers et leurs équipes dans la mise en œuvre de la démarche
– Suit les indicateurs de performance
– Identifie les axes d’amélioration pertinents pour proposer, animer et/ou coordonner les actions et les chantiers d’amélioration
– Déploie sur le site les bonnes pratiques du 5S et être le référent sur la démarche 5S,
– Communique sur la démarche et forme le personnel au processus et standard 5S
– Implique les équipes dans l’atteinte des objectifs du 5S suivant le One SAFRAN
– Organise les Gemba walk innovation et 5S dans tous les secteurs du site
– Assure et participe à tout autre démarche de progrès dans le cadre du plan société (projets GB, Kaizen, VSM…)

Profil candidat

De formation Ingénieur Généraliste ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans dans un milieu industriel
Créativité, esprit de synthèse, aptitudes au management transverse, bon communiquant et force de proposition sont des qualités qui vous sont reconnues.
Expériences dans les démarches innovation, 5S et autres démarches LEAN souhaitées

LOCALISATION DU POSTE

Localisation du poste

Maghreb, Maroc

Postuler

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