Orange Maroc
Si votre candidature est sélectionnée, vous serez invité(e) à un premier entretien, avec un(e) de nos Experts RH.
Ci-dessus les offres d’emploi en cours d’Orange Maroc :
Analyste Pricing Process and Tools
Business Solutions Analyste RH
Administrateur Base de Données
Ingénieur Réseaux IP & Télécom
Leader Technique Oracle PL / SQL
Head of Controlling – Morocco IT Service Center
SOFRECOM Casablanca lance sa campagne de recrutement, à compter de Février 2019.
Les sujets des stages sont comme suit:
Sujet 1: Participation au projet de refonte technique du SI commercial. – Environnement technique: Java7, Angular6, SQL, Angular materiel, Typescript, HTML5, CSS3, Bootstrap, WS Restful, hibernate, spring boot, spring Ioc, Liquibase.
Sujet 2: Développement des tests fonctionnels automatisés (Robot Framework) – E T: Robot Framework, Java7, Angular6, SQL, Angular materiel, Typescript, HTML5, CSS3, Bootstrap, WS Restful, hibernate, spring boot, spring Ioc, Liquibase.
Sujet 3: Développer des tests automatisés fonctionnels et de performances sur l’application. – E T: JMeter, Protractor, Jenkins, JIRA, Java 8, Spring, Hibernante, Angular 6, Type Script, HTML/JS, CSS, boosted 4.x
Sujet 4: Développement de services Backend et de composants générique Front end. – E T: Java 8, Spring, Hibernante, Angular 6, Type Script, HTML/JS, CSS, boosted 4.x Sujet 5: Développeur tests automatisés fonctionnels et sécurité sur l’application. – E T: PHP, JIRA, Jenkins, Java, Oracle
A sofia.harchich@sofrecom.com, merci d’envoyer vos CV’s en mentionnant en objet de mail le sujet qui vous intéresse.
Sofrecom Services Maroc, filiale d’Orange recrute pour son site à Rabat les profils suivants :
Développeurs fullstack .Net C# Microsoft
Profil recherché :
• Formation d’Ingénieur d’étude et développement (bac + 5)
• Rigueur et sens de l’organisation, méthodologie Agile souhaitée
• Maitrise des outils et des process standards en développement/intégration,
Compétences indispensables
• Développement en C# / (5 ans d’expérience mini dans cette technologie)
• .NET Framework / Windows 4.6.2 (5 ans d’expérience mini dans cette technologie)
Leader Technique – JEE/Angular 2
Profil recherché :
• De formation supérieure en Informatique, vous avez au minimum 4 années d’expérience réussie dans la conception et le développement JEE/Angular 2
• Compétence avérées dans le développement JEE (IHM, Web Services et Batch)
• Maitrise de Angular 2 – Utilisation d’un outil de Gestion de configuration SVN et/ou GIT
• Des connaissances des environnements Linux / Unix et du scripting shell – Expérience sur des projets agiles – Utilisation d’un outil de Gestion de configuration (SVN, GIT)
Merci de partager et/ou de m’envoyer votre CV à l’adresse suivante : mohammed.benrhalem@sofrecom.com
Sofrecom Services Maroc, filiale d’Orange recrute:
– Développeurs fullstack .Net C# Microsoft ayant 5 ans d’expériences min.
Site: Rabat.
Merci de partager et/ou de m’envoyer votre CV à l’adresse suivante : mohammed.benrhalem@sofrecom.com
Sofrecom Casablanca recrute les profils suivants :
– Scrum master
-Leader technique BI
-Ingénieur de production
-Développeur Java/Jee Sénior
Merci d’envoyer votre CV à l’adresse suivante : recrutement.2018@sofrecom.com
