Recrutement (2) postes chez Ménara et BMCI – توظيف (2) منصب

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[toggle title= »AUDITEUR INTERNE » state= »opened »]

Région : Marrakech et région Type de contrat : CDI Date de publication : 10/05/2017 Fontion : CONTROLEUR DE GESTION Secteur d’activité : BTP, construction Salaire : NC

Déscription du poste

Rattachée au Directeur Contrôle de Gestion, vous garantissez le contrôle et la fiabilité des processus économiques et financiers. Dans ce cadre, vous : – Préparez et contribuez au bon déroulement des missions d’audit financier et opérationnel l’ensemble des filiales du Groupe, – Établissez le programme de travail de la mission d’audit en fonction des risques identifiés, – Evaluez la qualité du contrôle interne, – Rédigez le rapport d’audit interne mettant en avant les faiblesses et les recommandations, – Suivez les recommandations et les plans d’actions des filiales, – Menez à bien les projets clés définis en début d’année destinés à améliorer le fonctionnement du département de Contrôle et d’Audit Interne Groupe.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d’un Bac+5 spécialisé en Audit et/ou Contrôle de Gestion, vous justifiez d’au moins 3/4 ans d’expérience réussie sur un poste similaire ou êtes issu(e) d’un cabinet d’Audit. Vous appréciez évoluer en secteur industriel. Vous êtes doté d’un fort esprit d’équipe avec de bonnes compétences en communication qui vous permettent de collaborer avec les équipes Finance et Contrôle de Gestion.Votre capacité de synthèse, d’organisation et sens du résultat vous permettent d’assurer le bon fonctionnement de notre structure. Vous démontrez une bonne capacité à challenger et à proposer des outils d’analyses efficaces.

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[toggle title= »juriste » state= »opened »]

Date de parution : 03-05-2017 – Référence :

 

Contexte du recrutement et définition de poste :

BNP Paribas est une banque leader de la zone euro et un acteur bancaire de premier plan dans le monde, avec une forte présence internationale. Nous rejoindre, c’est partager notre volonté d’aller de l’avant.

 

L’entité International Retail Banking (IRB) regroupe les banques de détail du Groupe BNP Paribas dans le bassin méditerranéen, en Turquie, en Europe centrale & orientale et aux Etats-Unis (Bank of the West). L’entité IRB est également présente en Afrique subsaharienne ainsi qu’en Asie, (notamment en partenariat avec Bank of Nanjing en Chine). Offrant aux particuliers, professionnels et entreprises toute la gamme des services bancaires et financiers, ces banques disposent d’un fort ancrage local et opèrent souvent sous une marque locale. Elles s’appuient sur la force du Groupe et sur ses savoir-faire pour assurer le meilleur service au client et l’accompagner dans la durée.

 

IRB crée un centre de services partagé (CSP) Legal au Maroc à Casablanca dont l’objet est la production de la documentation contractuelle clients (particuliers et corporates) et plus généralement la fourniture de prestations de services juridiques pour l’ensemble des entités IRB établies en Afrique (Afrique subsaharienne et Maghreb). Rattaché à IRB Legal, le CSP Legal Afrique travaille en étroite collaboration avec les départements juridiques des entités IRB en Afrique et la Direction Afrique d’IRB.

 

 

IRB recherche pour le CSP Legal un juriste dédié aux entités IRB en Afrique subsaharienne.

Lieu de la mission : Casablanca

 

Le juriste recherché sera placé sous l’autorité du Responsable du CSP Legal Afrique.

 

Vos missions :

 

• Production documentaire

 

• Participer aux travaux de rédaction, d’uniformisation et de standardisation des actes menés par le Responsable du CSP Legal Afrique en coordination avec les départements juridiques des entités concernées. Ces travaux sont menés pour l’ensemble des entités IRB en Afrique subsaharienne (Burkina Faso, Côte d’Ivoire, Gabon, Guinée, Mali, Sénégal, Comores) ;
• Paramétrer, créer et publier les modèles d’actes de chacune des entités IRB en Afrique subsaharienne dans la bibliothèque d’actes électronique ;
• Mettre à jour ces actes dans la bibliothèque d’actes électronique en fonction des demandes des entités IRB en Afrique subsaharienne ou d’IRB Legal et le cas échéant des évolutions réglementaires ;
• Administrer la bibliothèque d’actes électronique pour la zone Afrique subsaharienne et assurer le support concernant l’accès et l’utilisation de cette bibliothèque.

• Veille juridique et gestion de sujets régionaux

• Participer aux activités de veille juridique régionale pour la zone Afrique subsaharienne (en particulier les zones OHADA, CEMAC, CIMA, CEDEAO) ;
• Recueillir et centraliser les remontées d’informations en provenance des sites concernant la veille juridique locale ;
• Participer à l’analyse des impacts des évolutions règlementaires régionales ou locales sur les actes créés et publiés dans la bibliothèque d’actes électronique ;
• Participer à l’identification des besoins en termes de production d’actes standards ou spécifiques pour les entités IRB d’Afrique subsaharienne ;
• Participer à la rédaction de la newsletter périodique (travaux de documentation, de recherche et de rédaction) ;
• Interventions sur des dossiers pays à la demande de IRB Legal ou des juristes des pays.

• Participer à l’animation de la communauté CSP Legal Afrique

• Contribuer à la gestion du site collaboratif du CSP Legal Afrique ;

• Participer aux conférences téléphoniques régionales organisées par le CSP Legal avec les Responsables juridiques des entités IRB en Afrique subsaharienne ;

• Plus généralement, participer aux travaux du CSP Legal Afrique, y compris le cas échéant pour les entités en dehors de l’Afrique subsaharienne.

 

Apports du poste :

 

• Vous intégrez une plateforme internationale de prestations de services pour l’ensemble des banques en Afrique du Groupe BNP Paribas ;

• Vous travaillez en lien étroit avec les départements juridiques des banques IRB en Afrique subsaharienne ;

• Vous développez des compétences juridiques dans de nombreux domaines au travers notamment de l’établissement des modèles d’actes et de la veille juridique.

 

 

 

 

Profil recherché :

Formation : Master 2 de préférence en droit bancaire et financier ou droit des affaires.

 

Expérience souhaitée: trois à cinq ans d’expérience antérieure dans un cabinet d’avocats ou un établissement financier.

 

Compétences techniques

Appétence pour la gestion des outils informatiques et le digital

Maîtrise des outils de bureautique (Microsoft office)

Aisance rédactionnelle

 

Compétences comportementales

Capacité à collaborer

Capacité d’organisation

Capacité à communiquer

Rigueur et Précision

Capacité d’adaptation

 

Anglais avancé

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[toggle title= »STAGIAIRE EN MARKETING RH » state= »opened »]

Région : Marrakech et région Type de contrat : Stage Date de publication : 10/05/2017 Fontion : RESPONSABLE MARKETING Secteur d’activité : BTP, construction Salaire : NC

Déscription du poste

En tant que Stagiaire Chargée de Marketing RH, vous faites partie d’une équipe RH d’une entité qui place ses collaborateurs actuels et potentiels au centre de ses préoccupations. Vous participez au développement de la marque employeur et à la mise en place d’un plan marketing RH.

Profil recherché

Vous êtes en cours de validation d’un cycle supérieur en école de commerce ou université, en Management des Ressources Humaines, Marketing ou Communication. Vous possédez nécessairement d’excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles. Une première expérience en Marketing et/ou Communication serait un plus.

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