REF / OE-CDRH-100123
L’Autorité Marocaine du Marché des Capitaux (AMMC) lance un appel à candidature pour pourvoir au poste de Chargé de Développement des RH, basé à Rabat:
Principales missions :
Rattaché au Chef de Service Développement des RH, il aura les principales missions suivantes :
• Contribuer à la mise en œuvre du plan annuel de formation ;
• Participer au développement du dispositif d’évaluation des performances et des compétences ;
• Contribuer au développement de l’activité Talent Management ;
• Contribuer à l’élaboration des procédures du développement RH ;
• Participer à la mise en place d’une gestion prévisionnelle des emplois et des compétences ;
• Contribuer à l’élaboration et au suivi des budgets annuels de son entité et les indicateurs de performance de sa fonction ;
• Participer à la mise en place des systèmes d’information Ressources Humaines ;
• Etablir les reportings périodiques.
أهم المباريات المنتظرة برسم سنة 2023 الأمن، الجمارك، التجنيد، التعليم، الصحة، الأوقاف.. ليصلكم كل جديد انضمو للمجموعة – الوظيفة العمومية (30) : https://chat.whatsapp.com/EPq49aIUnpiLhpSP59laew
Profil :
Titulaire d’un diplôme d’études supérieures (Bac+5) de type Ecole de Commerce / Master Ressources Humaines.
Le candidat doit justifier impérativement d’une expérience réussie d’au moins 2 ans dans un poste similaire.
Compétences et qualités :
• Bonne maitrise des principes et outils du développement RH ;
• Bonne connaissance en développement des compétences et en ingénierie de formation ;
• Fortes capacités d’analyse et de synthèse ;
• Sens aigu de l’organisation et des délais ;
• Excellentes qualités relationnelles, esprit d’équipe, confidentialité, et résistance au stress.
Le candidat devra être parfaitement bilingue (Français, Arabe), l’anglais est fortement souhaitable.
Dossier de candidature :
• Une lettre de motivation ;
• Un curriculum vitae.
Les candidats intéressés par cette offre doivent renseigner leur candidature au plus tard Mardi 24/01/2023
Par le biais de la plateforme https://recrutement.ammc.ma
REF / OE-CF-100123
L’Autorité Marocaine du Marché des Capitaux (AMMC) lance un appel à candidature pour pourvoir au poste de Chargé financier, basé à Rabat.
Principales missions :
Rattaché au Chef de Service Finance et Contrôle de Gestion, il aura les principales missions suivantes :
• Assurer les travaux de la comptabilité générale et d’arrêté des comptes ;
• Assurer les travaux de la comptabilité analytique ;
• Participer au déroulement des missions d’audit interne et externe ;
• Assurer les analyses périodiques des comptes comptables ;
• Assurer la facturation et le recouvrement des recettes de l’AMMC ;
• Assurer les travaux de rapprochement bancaire ;
• Participer à l’établissement des déclarations fiscales ;
• Participer aux travaux d’établissement des budgets annuels et pluriannuels ;
• Assurer les travaux de suivi et de contrôle budgétaire ;
• Assurer le règlement des fournisseurs ;
• Assurer le suivi de la trésorerie ;
• Gérer la relation avec les tiers ;
• Participer à la réalisation des projets structurants à même de développer les outils du service ;
• Contribuer à la mise en place des tableaux de bord opérationnels et assurer le suivi des KPI liés à l’activité du service.
Profil :
Titulaire d’un diplôme d’études supérieures en gestion (Bac+5) délivré par une école de commerce ou une université reconnue avec une spécialisation en finances ou en contrôle de gestion.
Le candidat doit justifier impérativement d’une expérience d’une année minimum dans un poste similaire. Une expérience dans un cabinet comptable ou d’audit est un atout.
Compétences et qualités :
• Bonne maitrise de la comptabilité générale et analytique ;
• Bonne maitrise de la fiscalité marocaine ;
• Connaissance de l’organisation et des règles de fonctionnement des établissements publics ;
• Bonne connaissance de l’ensemble des activités de support (Achat, RH…) ;
• Très bonne maitrise d’Excel ;
• Bonne capacité rédactionnelle ;
• Esprit d’équipe, sens de l’anticipation et discrétion ;
• Aisance relationnelle ;
• Sens de responsabilité, proactivité et gestion des priorités.
Le candidat devra être parfaitement bilingue (Français, Arabe), l’anglais est fortement souhaité.
Dossier de candidature :
• Une demande de candidature ;
• Un curriculum vitae.
Les candidats intéressés par cette offre doivent renseigner leur candidature au plus tard Mardi 24/01/2023
Par le biais de la plateforme https://recrutement.ammc.ma
