Responsable Achats Techniques, Basé à Casablanca
Pour répondre aux besoins de développement de ses activités, Ciments de l’Atlas recrute un Responsable Achats Techniques, rattaché au Directeur des Achats.
Mission : Vous serez en charge d’assurer le processus de traitement des demandes d’achat technique, jusqu’à la satisfaction des clients internes en veillant au respect des impératifs de qualité, coûts et délais et des procédures interne en vigueur.
Activités principales :
-Analyser les besoins des achats techniques des Directions métiers de l’entreprise.
-Effectuer des comparaisons précises des fournisseurs (Benchmarking) en fonction de différentes variables clés.
-Assurer le suivi de la commande jusqu’à la livraison des articles demandés conformément aux procédures.
-Assurer la prospection des fournisseurs pour les nouveaux besoins de la société.
-Assurer la consolidation des indicateurs du service achats techniques.
Profil recherché : Vous êtes lauréat d’une écoles d’ingénieurs ou équivalents, vous avez une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire.
N’hésitez pas à nous adresser votre candidature en mentionnant impérativement la référence suivante (source : ICI) : RespATech2017 Contact.hr@cimat.ma
Responsable Formation et Recrutement :
Dans le cadre des orientations définies dans la politique RH de l’entreprise, le responsable Formation & Recrutement contribue à la conception et à la mise en œuvre des dispositifs permettant d’assurer la disponibilité des ressources et le développement de leurs compétences par la réalisation des plans de formation.
Activités principales :
o Participer à l’identification des besoins de recrutement des compétences et la réalisation du processus de recrutement.
o Assurer l’intégration des nouvelles recrues par l’élaboration de plans d’intégration par métier.
o Veiller à la préparation des dossiers administratifs des nouvelles recrues,
o Participer à la réalisation de l’ingénierie de formation
o Entreprendre les démarches nécessaires auprès de l’ensemble des intervenants pour le respect de l’exécution des programmes issus du plan de formation.
Profil recherché : Vous êtes lauréat d’une école de Commerce, Ressources Humaines, Gestion /Economie, ou écoles d’ingénieurs ou équivalents, vous avez une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire.
N’hésitez pas à nous adresser votre candidature en mentionnant impérativement la référence suivante (source : ICI) : RH2017 Contact.hr@cimat.ma
